杜布林的系统分析模式认为，输入是指（)。

A.杜布林

B.纳尔逊

C.布朗

D.罗宾斯

A.水平渠道冲突

B.垂直渠道冲突

C.供应链中的冲突

D.多渠道冲突

A.生物社会型根源

B.个性和交往型根源

C.结构型根源

D.文化和观念形态型根源

E.复合型根源

A.分析冲突产生的根源

B.对冲突持积极主动的正视态度

C.恰当地对冲突做出反应

D.正确估计冲突的作用

A.价值和利益的冲突

B.基于本位的冲突

C.争夺有限资源

D.组织的气氛

A.冲突指公开的暴力，也包括紧张、敌意、竞争和在目标与价值标准上的分歧

B.冲突的产生是因为资源的稀有使其社会关于它的分配充满着不平等现象

C.冲突论者认为，社会长期存在着对其只产生破坏作用的冲突

D.从思想体系看，冲突理论与结构功能主义并没有实质性的矛盾

A.在某种情况下，消除了分裂因素，取得了更加一致的意见，组织内重新形成团结的气氛

B.在冲突的影响下，可能提高完成任务的干劲，使组织“加速运转”。为此，有的行为学家把冲突称为组织的“润滑剂”

C.某些心理学家认为，冲突可以满足许多人固有的“挑衅性”

D.为了对外竞争，群体内部更加关心工作任务的完成情况

A.人的放肆本性

B.价值和利益的冲突

C.基于本位的冲突

D.争夺有限资源

A.引进变革

B.追逐权力

C.责任不清

D.价值和利益的冲突

A.人际冲突

B.内在心理冲突

C.生态结果冲突

D.暴力冲突