以下属于旷工行为的（)。

A.请假

B.迟到

C.早退

D.旷工

A.60分钟

B.90分钟

C.120分钟

D.30分钟

A.迟到、早退、溜号、脱岗超过60分钟者

B.未请假或请假未被批准而不上班者

C.不服从公司或部门调动而不上班者

D.请假三天者

A.1,1

B.2,0.5

C.2,1

D.1,2

A.不准聊天，喧哗

B.不准无故离岗、串岗

C.不准迟到、早退、旷工

D.不准按时上下班

A.当月迟到或早退次数累计3次，给予书面警告一次并按旷工1日处理

B.员工连续旷工3天或月累计旷工4天或年累计旷工5天以上者视为严重违纪

C.员工超过5日仍未提供考勤记录的，给予该员工书面警告一次

D.每月每人漏打卡不得超过3次(含3次)，漏打卡超过3次的，给予该员工书面警告一次