更多“工作岗位分析是绩效考评要素选择的前提和基础。（)”相关的问题
第1题
以下哪些不是绩效考评要素选择的前提和基础（)。
A.工作岗位分析
B.工作岗位评价
C.企业绩效考核
D.员工薪酬设计
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第2题
绩效指标包含三个要素：考评要素、考评标志和考评标度。（)
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第3题
绩效计划的制订是绩效管理的第一个环节，也是绩效管理实施的前提和基础。（)
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第4题
绩效管理和绩效考评的概念基本相同。（)
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第5题
绩效考评是识别、衡量以及开发个人和团队绩效，并考评这些绩效与组织的战略目标保持一致的一个持续性过程。（)
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第6题
容易受人际关系状况的影响的绩效考评方式为同级考评。（)
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第7题
要素标志是考评要素的程度差异与状态的顺序和刻度。（)
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第8题
工作成果考评一般适用于员工绩效较难量化考评，以脑力劳动为主的管理人员和工程技术人员。（)
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第9题
没有把考评结果和组织的奖励制度结合起来的绩效考评，会导致形成一种使员工缺乏激励的环境。（)
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第10题
通过结构化绩效管理推动管理改善的前提是进行差距分析。（)
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