题目
A.开启外勤打卡功能,在日常工作中尽量减少团队成员的低效投入
B.引入钉钉的签到机制,在团队内帮助那些努力同学尽快成长
C.给每位成员配一个纸质签到卡,请客户、合作伙伴等签到确认
D.让团队成员每到一地发一张当地的照
第5题
A.4%
B.3%
C.2%
D.1%
第6题
A.团队负责人为:基本薪酬+福利补贴+销售提成
B.团队负责人为:基本薪酬+福利补贴+销售提成+管理津贴
C.非团队负责人为:基本薪酬+福利补贴+销售提成+管理津贴
D.非团队负责人为:基本薪酬+福利补贴
第10题
A.A.团队/会议预订的预定或接待工作由销售经理或运营经理进行
B.B.团队预订须店长(店长或销售经理)与团队负责人口头商定(确定)好相关事宜,无需签订团队协议书(须签订团队协议书)
C.C.陪同或领队应在团队到店前三天提供最终的团队名单给酒店,以便做好准备接待工作
D.D.会议客人抵店时,前台通知销售经理与团队陪同沟通团队预订信息,须进行复述/核对
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!