人力资源管理过程的特征包括（）。

A.目的性

B.人为性

C.学习性

D.过程性

A.人力资源管理理念与政策

B.人力资源管理计划

C.人力资源管理规则

D.人力资源管理流程

A.组织管理的同一性和统一性

B.人力资源管理的政策性更强

C.公共部门人力资源管理具有不稳定性

D.人力资源管理的过程更讲究程序性

A.主导性

B.层次性

C.可转移性

D.内隐性

E.冲突性

A.业务战略

B.国际进入方式

C.国际运作结构

D.产业特征

A.长期性

B.匹配性

C.绩效性

D.公开性

A.内隐性

B.两极性

C.延续性

D.冲动性

E.社会性

A.人力资源管理，强调由雇主解决问题

B.人力资源管理,把管理人员的权力看作为实现组织效率所必需

C.人力资源管理采用的是“工具性”方法

D.人力资源管理是管理人员为积极的管理成果的主要贡献者

A.基础性

B.动态性

C.目的性

D.系统性

A.核心

B.基础

C.重点

D.关键