更多“湖里厂区绿化工迟到或早退钟之内无需请假,记迟到/早退1次;每月迟到或请假累计超过四次,需扣款¥50元()”相关的问题
第1题
未请假私自不到岗的、经确认以欺瞒手段请病假事假的、一天之内无正当理由迟到或者早退超过钟的,均视为旷工()
点击查看答案
第2题
一日之内无正当理由迟到或早退超过钟的视为旷工()
点击查看答案
第3题
一日之内无正当理由迟到或早退超过钟的,可视为旷工()
点击查看答案
第4题
未请假、请假未被批准未来上班(含迟到、早退、睡岗、无故或假借工作之名脱岗、串岗≥钟),按照旷工处理()
点击查看答案
第5题
以下属于旷工行为()
A.一日之内无正当理由迟到或早退超过30分钟的
B.无正当理由超假不归的
C.未请假私自不到岗的
D.下班时间前30分钟内擅自离岗者
点击查看答案
第6题
迟到或早退每钟扣款1元;超过钟的,确遇特殊情况且理由充分,可补办请假手续,经授权的主管批准作事假处理,否则按旷工处理()
点击查看答案
第7题
参加各种会议,应在会议开始前钟进场,不迟到不早退,有事向主持人请假。进入会场前关闭手机或调到“振动”,保持会场肃静,不在会场上交头接耳,大声喧哗()
点击查看答案
第8题
参加会议,应提前到场,不得迟到、不得早退;端正坐姿或站姿,认真聆听,不得交头接耳。有事无需请假,可擅自离开()
点击查看答案
第9题
上班迟到、早退在钟之内(含钟)属于一般过失()
点击查看答案
第10题
在没有任何迟到、早退、旷工、请假的情况下,每月才会有50元全勤奖,但是迟到钟也是有全勤奖的()
点击查看答案
第11题
"参会人员至少在开会前钟到场,会议不允许迟到、随意出入、使用手机、早退,确有事情须向会议主持说明请假,并在纪要中体现()
点击查看答案