当月连续旷工 天或月累计旷工超过 天者，公司将按规定做除名处理（）

A.10;15

B.15;30

C.10;20

D.15;20

A.7天、半个月

B.5天、10天

C.3天、5天

D.半个月、一个月

A.10

B.15

C.20

D.7

A.通报批评

B.警告

C.记过

根据法律规定，职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工超过()天或者在一年内累计旷工时间超过()天的，企业有权予以除名。

A.5

B.10

C.15

D.20

A.连续旷工2-14天或一年累计旷工时间3-29天的，视情节轻重，给予警告教育至降职降级处分

B.连续旷工15天及以上，或一年内累计旷工30天及以上的，解除劳动合同

C.连续旷工10天及以上，直接解除劳动合同

D.旷工天数未至解除劳动合同条件的，视情节轻重纳入月度绩效考核评价

A.15;30

B.10;20

C.20;60