更多“雇员被置于真实的工作情形中,有经验的雇员或主管会告诉他们工作和这一行的诀窍。这属于()。”相关的问题
第1题
()一般指离开工作和工作现场,由企业内外的专家和教师,对企业内各类人员进行集中教育培训。
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第3题
()比较常见也很容易理解,作为在职培训的一种极为有效的方式,它可以快速培养大量新手。
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第4题
学徒培训在长期的演化中现在更多在企业中以()存在。
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第5题
尽管培训不被看作成本而是投资,但毕竟还是要产生费用,与脱产培训相比,在职培训可以节约大量的培训费用。
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第6题
华为实行的是全员导师制,华为认为所有的员工都需要()的具体指导,实现“一帮一,一对红”。
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第7题
()不仅有效缩短了员工进入新环境的磨合期,而且增强了员工上下级之间的密切关系和员工的荣誉感。
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第9题
在职培训又被称为()。
A.案例培训
B.角色扮演培训
C.工作现场培训
D.实战演习
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第10题
脱产培训指在工作时间进行全职进修或培训,这种脱离直接工作场所的培训可能会给现时工作的安排带来不理的影响,需要作妥善安排、协调处理。
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