专代渠道客户经理考核评分规则中保费达成率表述正确的是（）

2022年基本法客户经理/渠道经理的考核指标包含（）

1月20日A入职团体渠道一级客户经理，在2月份考核时年化保费最低应达成3万元保费收入，在3月考核最低应达成7.5万元保费收入（）

渠道经理月度考核中职级保费达成率是根据当年累计的年化保费计算得来（）

个代经理（推动人员）基本法中，个代经理的“月度绩效”考核的指标包括以下（）

团体渠道拓展型人员月度考核权重为：累计职级保费达成率占50%，综合评分占50%；非车渠道拓展型人员月度考核权重为：累计职级保费达成率占80%，综合评分占20%（）

机构绩效考核各三级机构班子成员的目标达成奖励整体一票否决为零的规则不含（）

2020年总公司续期系列考核目标为：个险13J为（__机构差异化/85%__）、个险25J为（__机构差异化/92.5%__）、经代13J为（__84.6%__）、经代25J为（__93%__）、实收保费计划达成（__100__）%，13月继续率否决值为目标值减（__5__）%（）

2021年团体渠道客户经理考核保护期为3个月，入职满一个月后，若累计时间进度达成率低于30%的情况，则强制降一级，如原职级已为最低职级，则直接淘汰；入职满两个月后，若累计时间进度达成率低于40%的情况，则强制降一级，如原职级已为最低职级，则直接淘汰（）

综拓专员考核指标中，个销产保费计划达成率权重高于个销养保费计划达成率（）

车商渠道销售人员做的专代业务及专代渠道销售人员做的车商业务不计入个人保费任务，套级时不算其保费规模（）