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[多选题]

关于标杆管理的特点的说法,正确的是()。

A.绩效比较和超越贯穿于整个标杆管理的始终

B.整个标杆管理都体现了比较和评价的基本思想

C.标杆通常是最佳实践或者最优标准

D.超越标杆就是绩效改进、绩效提升并实现超越的过程

E.选择标杆就是选择一个超越的绩效基准

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更多“关于标杆管理的特点的说法,正确的是()。”相关的问题

第1题

以下属于基于标杆的绩效管理体系内容的是?()

A.内部标杆管理

B.竞争性标杆管理

C.非竞争性标杆管理

D.以上都是

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第2题

按照标杆管理的内容的不同,可将标杆管理分为()。

A.产品的标杆管理

B.过程的标杆管理

C.管理的标杆管理

D.战略的标杆管理

E.最佳实践标杆管理

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第3题

关于绩效管理工具的说法,错误的是()。

A.目标管理法在考核过程中存在大量的主观偏见

B.标杆超越法容易导致企业失去自身特色

C.目标管理法可能会牺牲企业的长远利益

D.标杆超越法中的标杆指的是最佳实践或最佳标准

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第4题

标杆管理发展阶段包括()。

A.标准化标杆管理阶段

B.战略性标杆管理阶段

C.全球性标杆管理阶段

D.自由竞争性标杆管理阶段

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第5题

美孚石油公司向丽嘉 ·卡尔顿酒店学习提供“迷人的微笑”的方法,这属于()。

A.A.流程标杆管理

B.B.职能标杆管理

C.C.内部标杆管理

D.D.竞争标杆管理

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第6题

高层领导评审组织绩效包括:()。

A.长短期目标的进展

B.评审组织的治理机制

C.组织的成就

D.与竞争对手和标杆绩效的比较

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第7题

在标杆管理的实施流程中,拟定绩效目标属于()

A.计划

B.分析

C.整合

D.行动

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第8题

在指标体系的设计中,()是整个体系构建过程的主体和灵魂。

A.专家调查法

B.文献梳理

C.标杆组织绩效评估体系分析

D.公共部门使命、职能和战略演绎

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第9题

绩效管理方法包括以下哪些?()

A.平均分配法

B.平衡计分卡(BSC)

C.目标与关键成果(OKR)

D.标杆绩效管理

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第10题

贯穿绩效管理的整个过程,在整个绩效管理中占据相当重要地位的是()

A.绩效计划

B.绩效考核

C.绩效改进

D.绩效沟通

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