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晋升金质组经理的条件，下面哪些是正确的（）

A.团队内有效人力达到9人

B.个人完成9M 3件单

C.直推3人（含）及以上

D.团队fyc达到48M

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个人完成9M3件单直推3人（含）及以上团队FYC达到48M
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第1题

首次晋升的组经理（含金质组经理和银质组经理），在晋升后的两个考核季，有效人力的维持条件为直辖组有效人力达4人（）
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第2题

首次晋升的金质组经理,在晋升后的两个考核季,若直辖组有效人力达到4人、FYC达到13M，同时其它考核条件达到维持要求，也可以保持为组经理职级（）
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第3题

金质组经理职级晋升条件中，直辖组最近3个月FYC应达到（）

A.50M

B.42M

C.48M

D.46M

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第4题

下列说法正确的是（）

A.银质组经理可以直接晋升银质高级组经理

B.筹备组可以直接晋升高级组经理

C.收展员可以直接晋升金质高级组经理

D.收展员可以直接晋升金质组经理

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第5题

晋升组经理、银质组经理和金质组经理的直辖组条件是（）

A.组经理：直辖组有效人力3，直辖组近三个月FYC18M 银质组经理：直辖组有效人力5，直辖组近三个月FYC21M 金质组经理：直辖组有效人力7，直辖组近三个月FYC33M

B.组经理：直辖组有效人力5，直辖组近三个月FYC21M 银质组经理：直辖组有效人力7，直辖组近三个月FYC33M 金质组经理：直辖组有效人力10，直辖组近三个月FYC48M

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第6题

晋升金质组经理的直辖组有效人力为9人（）
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第7题

首次晋升的组经理（包括金质组经理、银质组经理），在晋升后的两个考核季，适当降低维持考核标准：直辖组有效人力由5人降为4人，直辖组FYC由16.8M降为13M，第三个季度及以后恢复原考核标准。是否正确（）
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第8题

首次晋升的组经理（包含金质银质）提供一个季度考核维持缓冲期（）
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第9题

收展员可直接晋升金质组经理（）
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第10题

下面关于职务津贴基数说法正确的是（）

A.组经理1400元

B.金质组经理1600元

C.银质高级组经理1900元

D.金质高级组经理2100元

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第11题

晋升银质组经理、金质组经理分别需要多少直辖组有效人力（）

A.7人；10人

B.5人；7人

C.10人；12人

D.5人；10人

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