最好的待遇在华夏，业务主任层级平均年收入约为12-20万之间，主管层级平均年收入约为32万以上（）

A.客户利益最好，报酬福利最好，业务成长最好

B.客户利益最好，薪资待遇最好，公司发展最好

C.客户收益最好，报酬福利最好，公司发展最好

D.客户收益最好，薪资待遇最好，业务成长最好

A.定级考核的标准各层级是否达成《基本法》对应职级晋升考核标准

B.定级考察期间的主任、部经理不享受《营销员待遇》待定级成功后再享受

C.定级考察期：主任层级为3个月，营业部经理为6个月

D.定级营业部经理的架构要求为，累计育成4个组（直接育成组数2个）

A.个人累计FYC≥3000

B.所辖累计FYC≥15000

C.团队搭成1+3架构有效人力

D.直辖分组13个月继续率≥85%

A.客户利益最好

B.报酬福利最好

C.业务成长最好

D.企业发展最快

A.很多大企业主最近不在S城市，去H城市参加一个企业论坛

B.参加问卷调查的人数远远超过预计人数

C.《财富》杂志的读者都是经济比较富裕的人士，而工薪阶层很少看该杂志

D.《财富》杂志的层级还不高，富裕阶层一般都不看

A.客户经理

B.业务主任

C.组经理

D.区域总经理

E.总监层级