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[单选题]

霍桑实验表明,影响生产力最重要的因素是()

A.待遇

B.工厂环境

C. 作业人员的技术

D. 人际关系

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第1题

霍桑实验证明,影响生产效率的最重要的因素不是待遇和生产条件,而是工作中的()。

A.劳动关系

B.人际关系

C.企业文化

D.非正式组织

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第2题

霍桑实验证明人是一个社会人,影响人的劳动积极性的因素有()。

A.物质利益

B.社会因素

C.心理因素

D.经济因素

E.企业环境

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第3题

影响企业组织结构的因素很多,环境是最重要的因素,其他较重要的因素有()。

A.企业资产

B.企业规模

C.工作任务

D.技术特征

E.资金规模

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第4题

同卵双生子研究表明,环境对人格的影响中,非共享环境的效应最重要。()
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第5题

在公共组织的一般环境中,()是最重要的环境构成因素。

A.政治环境

B.经济环境

C.技术环境

D.文化环境

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第6题

按照人民银行金融标准化委员会2007年发布的金融业行业标准,中国的主体和长期债券评级的信用等级分为三等九级,是AAA,AA,A,BBB,BB,B,CCC,CC,C。()
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第7题

1927年到1932年,以哈佛大学心理学家梅奥为首的一批学者,在美国西方电器公司下属的霍桑工厂所进行的一系列实验总称为()。

A.A.电器实验

B.B.梅奥实验

C.C.霍桑实验

D.D.系列实验

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第8题

以下哪个选项对实验人员的身心健康具有最具体和最直接的影响?()

A.安全的实验环境

B.充足的实验经费

C.先进的实验仪器

D.科学的实验方法

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第9题

梅奥等人的霍桑实验奠定了管理的行为科学的基础,其通过实验得出的结论构成了管理中的人际关系学说。()
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第10题

对于销售人员来说,最重要的是赢得订单,是否了解影响客户采购的因素并不重要。()
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