以下关于临时加班作业申请的说法，下列正确的有（）

A.可以根据实际情况调整运营车辆的发车时间

B.申请临时加班的权利

C.按国家有关规定配备安全消防设备和消防器材

D.禁止危险品上车

A.已在IPSA系统提交加班申请并通过审批，且补偿方式为“加班调休”的正式员工，可申请加班调休

B.加班调休期间工资全额支付

C.公司有权安排员工进行加班调休

D.自获批准后的实际加班次日起1年内可享受相应小时的加班调休

A.甲应当首先就加班事实的存在承担举证责任

B.用人单位首先应当就加班事实不存在承担举证责任

C.甲若有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果

D.用人单位负全部举证责任

A.正常工作日和休息日公司原则上不安排加班

B.法定节假日加班及非工作日的加班工资按国家规定办理

C.加班必须履行审批程序

D.作业员加班没有加班工资

A.甲应当首先就加班事实的存在承担举证责任

B.用人单位首先应当就加班事实不存在承担举证责任

C.甲若有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果

D.用人单位负全部举证责任

A、部门主管指派或员工本人根据工作需要向部门主管提出申请加班

B、节假日加班小时工资可通过调休、换休进行冲抵

C、人事部依据加班审批表和考勤打卡记录，核定加班时数，加班工资与工资一同发放，相关税金由公司依法代为扣缴

D、加班申请必须经有权主管批准才能生效

A.一般每日加班时间不得超过1小时

B.在保障劳动者身体健康的条件下每日加班时间不得超过3小时

C.每月加班时间不得超过36小时

D.企业经营管理者由于生产经营需要，在确保加班时间符合规定情况下，可自行安排员工加班

A.机位安全线的颜色是红色

B.机位安全线的颜色是白色

C.保障作业等待区及车辆临时停放区的颜色是红色

D.保障作业等待区及车辆临时停放区的颜色是白色

A.动火作业前，应报告应急管理部门并实施现场监控

B.动火作业时，应安排专门人员进行现场安全管理

C.临时用电作业前，应将临时用电方案报电力主管部门备案

D.临时用电作业时，应报告应急管理部门并实施现场监控