（)要明确政府部门及其公务人员在一定时间内所要达到的工作目标。

A.绩效目标

B.绩效沟通

C.绩效考核

D.绩效管理

A.进行绩效评估的动员

B.组成绩效评估的实施机构

C.构建评估指标体系

D.明确绩效评估结果的具体应用

A.工作绩效数据

B.工作绩效信息

C.工作绩效报告

D.项目绩效报告

此题为判断题(对，错)。

A.绩效标准

B.绩效指标

C.绩效目标

D.绩效项目

A.绩效目标应该是明确具体的

B.绩效目标应该是可衡量的

C.绩效目标应该是可达到的

D.绩效目标应该与战略有关联

A.加强动员宣传

B.完善绩效计划

C.做好绩效管理培训工作

D.监督绩效结果的应用

E.建立绩效导向的企业文化

A.绩效目标应该是明确具体的

B.绩效目标应该是可衡量的

C.绩效目标应该是可达到的

D.绩效目标应该与战略有关联

A.经营方向

B.经营方针

C.经营目标

D.企业使命