题目
A.绩效评价只关注过去
B.绩效评价易受偏见的影响
C.绩效评价一无是处,已经过时
D.绩效评价和OKR绑定后,会成为OKR的沉重负担
第1题
绩效管理的四个环节依次是()
A绩效实施、绩效评价、绩效反馈、绩效计划
B绩效计划、绩效监控、绩效评价、绩效反馈
C绩效评价、绩效反馈、绩效辅导、绩效评价与结果的应用
D确定评价内容、确定评价主体、确定评价方法、确定评价周期
第6题
A.绩效辅导
B.绩效反馈
C.绩效申诉
D.绩效改进
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