题目
A.主动积极的幻觉
B.管理团队的迷思
C.执着于短期事件
D.“我就是我的职位”
第1题
A.薪酬等级结构
B.职位等级结构
C.代表职位价值的点数
D.全体职位排序
第2题
A.职位设置原则
B.职能决定原则
C.协调平衡原则
D.动态调整原则
第3题
A.职位结构
B.岗位职责
C.职级
D.职务
第4题
A.感情因素
B.资历因素
C.职位因素
D.传统因素
第5题
A.A.职位等级
B.B.职位
C.C.职能
D.D.工作岗位
第6题
此题为判断题(对,错)。
第7题
A.只有当人们觉得存在某些不公平时,他们才把自己跟比较对象作对比
B.人们的比较对象总是在另一个组织的某人
C.只有当人们知道别人收到的奖励比起自己收到的少时,人们才选择与比较对象作对比
D.以上所有陈述均不正确
第8题
A.工作冲突
B.目标冲突
C.利益冲突
D.权力冲突
第9题
A.人
B.人力资源
C.任职者
D.管理者
第10题
A.从职位信息网上获取工作描述
B.编写工作描述
C.利用职位信息网列出职位对任职者的要求
D.结合其他信息完成职位说明书
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