题目
A.劳动力市场的供需状况
B.内部环境
C.外部环境
D.经济环境
第4题
A.人力资源招募工作主要包括确定招募需求、 制定招募计划、 实施招募计划和招募效果评估
B. 在确定招募需求时需确定采取内部招募还是外部招募方式
C. 在招募工作具体实施过程中, 为了保护求职者隐私, 用人部门不能和人力资源专业人员同时接触求职者
D. 判断招募效果的最主要方法是职位空缺是否得到填补
第8题
A.①②
B. ①③
C. ①②③
D. ②③④
第10题
A.职能职权人员
B.直线管理人员
C.人力资源管理部门
D.基层员工
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