题目
A.员工把工作中的体力和脑力消耗看作与休息或游戏一样自然的事情
B.Y理论也叫自我实现理论
C.人的自我实现的需求和组织要求并没有矛盾
D.员工的工作效率随着上司能满足他们社会需要的程度而改变
第2题
A.员工天生讨厌工作
B.需要对员工进行强制、控制和惩罚
C.工作看作与休息、游戏一样自然的事
D.大多数员工认为安全感重要,无进取心请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
第7题
A.员工会把工作看成同休息或娱乐一样自然的事情
B.员工如果做出承诺他就能自我引导和自我控制
C.一般的人都能学会接受甚至主动承担责任,且普遍具有创造性决策的能力
D.以上都是
第8题
A.员工天性是懒惰的,尽量逃避工作
B.员工缺乏进取心,安于现状
C.员工一般愿意承担工作任务
D.员工善于在工作中运用脑力和体力
E.员工以自我为中心,不关心组织
第9题
A.X理论
B.Y理论
C.Z理论
D.A理论
第10题
基于人性假设所做X理论与Y理论的区分是关于人的假设理论中的()
A.社会人假设
B.复杂人假设
C.自我实现人假设
D.经济人假设
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