题目
A.空缺职位
B.任职资格
C.胜任素质
D.招聘预算
第1题
第2题
A.空缺岗位
B.工作描述
C.任职资格
D.工作提纲
第3题
A.猎头公司
B.校园招募
C.职位轮换
D.就业机构介绍
第4题
A.选拔有效人才
B.人力资源部]实施人员招聘工作
C.记录招聘成本、效率、经验、教训,以备后查
D.搜集各种职位空缺,由此产生人员增补需求
第5题
A.招聘渠道
B.选拔方法
C.职位空缺
D.政策制度
第6题
A.因事择人原则
B.公开公平公正原则
C.竞争择优原则
D.效率优先原则
第7题
第8题
A.范围
B.时间
C.规模
D.预算
第9题
A.招聘规模
B.招聘渠道
C.招聘时间
第10题
第11题
A.职位的工作职责
B.工作量
D.胜任素质模型
1. 搜题次数扣减规则:
备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。
3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!