平衡计分卡是注重财务指标和非财务指标综合平衡的战略行业绩评价体系，是一种能够推动业绩表现的测量工具。

A.剩余收益

B.EVA

C.业绩金字塔

D.平衡计分卡

A.财务指标

B.客户指标

C.内部业务流程指标

D.学习与成长指标

A.财务指标

B.客户指标

C.业务流程指标

D.学习与成长指标

A.财务指标

B.非财务指标

C.成本指标

D.非成本指标

A.战略地图

B.人力资源管理计分卡

C.人力资源管理平衡计分卡

D.数字仪表盘

A.平衡计分卡只是采取最低价格、最高收益的立场

B.平衡计分卡可以通过向各层次的劳动力传授公司战略

C.平衡计分卡主要着重于有形资产

D.平衡计分卡是一个只属于高级管理层，不属于组织内各个人的连续过程

A.平衡计分卡

B.360度评价

C.用数据说话

D.战略地图