【简答题】完成任务，对任务的实施过程进行总结，并提交巡视与记录表。小组制作讲解ppt，由一名学生代表小组进行演示讲解

【简答题】完成任务，对任务的实施过程进行总结，并提交巡视与记录表。小组制作讲解ppt，由一名学生代表小组进行演示讲解

【简答题】完成任务，对任务的实施过程进行总结，并提交各工具的使用和保管说明。小组制作讲解ppt，由一名学生代表小组进行演示讲解。

【简答题】完成任务，对任务的实施过程进行总结，并提交实施总结。

每位成员必须提交一份，word或者pdf均可，11月29日（给大家预留做PPT的时间）之前由组长发送给我，我会抽取部分小组进行课堂展示。有意愿小组提前与我说明并准备PPT，可以11月30号再发给我。 命名格式为小组号_项目名 如2组_图书管理系统

在本讲“人机交互设计”这门课程的项目式教学案例中，教师的哪些教学策略有利于学生以正确的方法完成项目？

小组作业内容： 请根据“HD公司人力资源诊断及薪酬体系优化研究”课题资料，尽可能地查找更多的相关资料，对HD公司薪酬体系的问题进行分析，提出薪酬体系优化方案，可以某一类人员为例。 要求：要理论联系实际，分析全面、深入，所提出的薪酬体系优化方案具有合理性和可操作性。 根据提供的课题案例材料，收集相关材料，制作案例分析PPT，在课堂上进行案例介绍，组织其他同学讨论，理论联系实际进行案例分析，回答老师、评委及同学提问。 课堂时间：45分钟 成果提交： 1、案例分析PPT 2、案例分析报告（Word） 附件1.课余讨论记录、照片或截屏 附件2.课堂展示及讨论记录、照片 考核方式： 现场案例讨论和案例分析报告均为百分制，以小组为单位进行考核，小组成绩为出勤小组成员的基本分，计入平时成绩。 对小组组长、PPT制作人、演讲人、讨论记录人、报告撰写人等有特殊贡献的同学另加奖励分。 考核表及评分标准见附录。