5、下列哪一项不是用人单位的义务？

A.必须在国家层面制定标准明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

B.必须在省级层面制定标准，明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

C.必须在市级层面制定标准，明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

D.必须在单位内部制定标准，明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

A.规章制度必须通过民主程序制定

B.规章制度不能违反国家法律、行政法规及政策规定

C.规章制度必须向劳动者公示

D.规章制度必须得到全体员工的认可

A.由于调解原则是在劳动者与用人单位之间达成一致，只要双方达成一致，可以与法律、法规存在不一致。

B.调解过程必须严格按照劳动法律、法规处理。

C.解是劳动争议处理的必经程序。

D.不愿协商或者协商不成的，必须向本企业劳动争议调解委员会申请调解。