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[主观题]

企业内所有从事技术的职位组成技术类工作。

答案
技术责任制
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第1题

()是指一个或一组职责类似的职位所形成的组合。

A.工作族

B.职位

C.工作

D.任务

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第2题

()一般指离开工作和工作现场,由企业内外的专家和教师,对企业内各类人员进行集中教育培训。

A.脱产培训

B.军训

C.技术培训

D.新员工培训

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第3题

由不同组织中的相似工作组成的跨组织工作集合被称为()。

A.工作族

B.职位

C.工作

D.职业

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第4题

在企业中,产品销售是一项工作,它就是由销售员、销售经理等()组成的。

A.工作族

B.职位

C.工作

D.任务

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第5题

职位说明书一般包含两部分,分别是()

A.职位描述

B.任职资格条件

C.将要从事该岗位的劳动者学历

D.将要从事干岗位的劳动者年龄

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第6题

工作分析与职位以及职位对应的工作活动是紧密联系在一起的。
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第7题

通过工作分析,有助于员工本人发现和审查自己的(),以帮助员工自觉主动地寻找工作中存在的问题并且圆满地实现职位对于企业的贡献。

A.承担的责任

B.从事的活动

C.工作内容

D.工作行为

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第8题

按照公平理论的要求,企业在制定薪酬政策时必须保证公平合理,而工作分析则对各个职位()、资格的要求等做出了具体的描述。

A.承担的责任

B.从事的活动

C.工作要求

D.权责

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第9题

“这一职位是做什么事情的?”这问题与职位上的工作活动有关,包括()时间以及工作的条件等一系列内容。

A.职位的名称

B.工作的职责

C.工作的要求

D.场所

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第10题

工作分析就是要提供与工作有关的各种信息,这些信息可以用5W和1H加以概括:who,谁来完成这些工作? what,这一职位具体的工作内容是什么? when,工作的时间安排是什么? where,这些工作在哪里进行? why,从事这些工作的目的是什么? how,如何来进行这些工作?
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