护理人力资源应急调配领导小组包括（）

A.防护物资组

B.人力资源调配组

C.专业技能培训组

D.文字宣传报道组

E.质量安全管控组

A．护士

B．护士长

C．护理部主任

A．护士

B．责任组长

C．办公班

D．总务班

A．组长：分管护理院领导

B．副组长：护理部主任、护理部副主任

C．组员：各科护士长

D．以上都不是

A.护理部接到报告后，应立即启动紧急情况下护理人力资源调配应急预案，统一指挥，协调各方面的工作，各科室应本着以大局为重的原 则，服从调配，不得以任何理由推诿、拒绝

B.护理应急小组成员必须保持12小时通讯畅通，遇到紧急情况时，护理部主任直接与各科护士长联系，安排调配人员，及时上岗

C.具体调配根据《临沂市中心医院护理人力资源调配方案》，必要时全员参加，确保紧急状态下护理安全与护理质量

D.护理应急小组成员不必保持24小时通讯畅通，遇到紧急情况时，护理部主任直接与各科护士长联系，安排可调配人员，及时上岗

A.出现紧急状况，急需调配护理人力资源时，能确保及时有效的调配

B.注意观察病区的动态

C.做好防范工作

A．公共卫生事件应急预案

B．护理重点环节应急预案

C．危重患者护理应急预案

D．护理安全管理应急预案

E．突发事件应急预案

F．急救设备仪器故障应急遇难

G．护理人力资源动态调配应急预案

B.保障护理工作有序开展

A.15分钟

B.10分钟

C.30分钟

D.20分钟