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[单选题]

好的团队精神可以不断激励团队中的每一个人,形成一股力,拧成一股绳。最终达成团队木匾。对于团队精神的作用,下面表述正确的是()。

A.团队精神可以让团队成员自愿将自己的才智贡献给团队

B.团队精神可以界定问题本质,更好达成目标

C.团队精神可以使得目标更为集中

D.团队精神可以决定成员之间的利益冲突

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第1题

以下关于团队精神说法正确的()。

A.团队精神具有凝聚和激励的作用

B.团队精神是团队的精神支柱

C.团队精神强调个人主动性和创造性

D.团队精神要发挥每一个团队成员的作用

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第2题

团队精神是指团队成员为了实现团队的利益和目标而相互协作,尽心尽力的意愿和作风,它包括团队的凝聚力、合作意识和士气。()
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第3题

在培养团队精神时要注意的问题是()。

A.挖掘共同的威胁,使员工有共同的危机感。

B.团队成员分工明确,各司其职,各负其责。

C.团队利益才是最重要的

D.使每个员工对团队决策都有充分的发言权

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第4题

鸿门宴上对比项羽刘邦两个集团,可见什么问题呢()。

A.刘邦团队团结一致,拧成一股绳

B.项羽团队意见不一致,行动不统一

C.刘邦团队一盘散沙

D.项羽团队思路清楚

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第5题

“外部和谐”是指要有团队意识,要团结合作,要有“胜则举杯同庆、败则拼死相救”的团队精神。()此题为判断题(对,错)。
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第6题

团队精神的目的最终树立员工的自豪感和工作成就感并促进员工共同发展。()
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第7题

网格的业绩靠团队,下面关于团队成长的描述不正确的是?()

A.制定合理的个人激励政策

B.制定合理的团队激励政策

C.只招聘学历高的成员

D.提供能力锻造的机会(实战PK、拓展训战等)

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第8题

安全文化的作用()

A.增强团队的凝聚力、向心力

B.引导团队的导向力

C.感知力

D.号召力

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第9题

马云当初创立阿里巴巴的时候,首先就是整合了一个特别高效的团队,那么关于高效团队,下面表述正确的是()。

A.高效团队要把握住机遇,关注当下,目标可以一步一步规划

B.达成的一致意见是高效团队的一个重要标志

C.高效团队需要遵循能者上,庸者下的标准

D.高效团队需要内部的团结一致,外部的阻力不能成为阻碍

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第10题

在营销团队激励的基本方法中,薪酬制度激励法中的()可增加企业管理的灵活性和效率,使得团队员工明确其工作岗位。

A.绩效工资

B.目标激励

C.总奖金

D.知识工资

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