依据《中华人民共和国劳动法》规定，下列属于劳动者义务的是（)。

A.完成劳动任务的义务

B.提高职业技能的义务

C.执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德的义务

D.法律法规规定的其他义务和劳动合同约定的义务

A.努力完成工作任务

B.遵守劳动纪律，维护用人单位财产安全

C.提高职业技能，执行劳动安全卫生制度

D.提请劳动争议仲裁

A.劳动争议的主体是特定的

B.劳动争议处理机构是唯一的

C.劳动争议的内容是约定的

D.劳动争议只能由劳动者提起

A.合法

B.公正

C.及时

A.防护用品

B.工具

C.场所

D.工资

A.劳动者与用人单位就赔偿发生争议的，依照国家有关劳动争议处理的规定处理

B.对应当通过劳动争议处理程序解决的事项，应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼的程序办理

C.对已经按照劳动争议处理程序申请调解、仲裁的事项，应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼的程序办理

D.对已经提起劳动争议诉讼的事项，应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼的程序办理

A.按劳动争议的原因分类

B.按劳动争议方身份分类

C.按劳动争议的严重程度分类

D.按劳动争议处理层次分类

A.劳动争议

B.人事争议

C.人事纠纷

D.劳动法律事件

A.劳动条件争议

B.劳动权利争议

C.劳动权利争议

D.劳动利益争议