对连续三年考核被确定为优秀等次的税务系统公务员,可以记三等功。（)

A.A.没有确定等次的

B.B.被确定为不称职的

C.C.被确定为基本称职的

D.D.没有参加年度考核

A.A.年度考核被确定为优秀等次的人数，一般掌握在本单位工作人员总人数的15%，最多不超过20%

B.B.考核委员会或考核小组一般由本单位负责人、人事机构和有关部门负责人及工作人员代表组成

C.C.考核结果要以书面形式通知被考核人，考核结果存入本人档案

D.D.当年考核被确定为不合格等次的，不发年终奖金

A.A.由县级“挂包帮”工作联席会议办公室统筹，乡镇党委具体负责，由被驻村村委具体评定

B.B.考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次

C.C.年度考核等次与其在派出单位的年度考核等次分别认定

D.D.优秀等次名额不超过考核总数的25%