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[单选题]

正式员工辞职,需要提前()天以书面形式向公司递交辞职申请,并经公司批准,否则按自动离职处理

A.5

B.7

C.15

D.30

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第1题

正式员工辞职,需提前15天以书面形式向部门提交辞职()
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第2题

物业管理企业在员工入职时,即明确员工辞职应提前()以书面形式通知企业?

A.10天

B.半个月

C.30天

D.两个月

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第3题

正式员工因个人原因在劳动合同履行期限内提出辞职的,应提前()日以书面形式告知饭店,且不支付任何经济补偿金

A.40

B.30

C.25

D.20

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第4题

员工提出辞职应当提前()天以书面形式提出辞职报告,经由用人部门经理签字后交至人事部,人事部面谈后交于总经理审批。试用期内应提前()天提出

A.30;3

B.30;7

C.15;3

D.15;1

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第5题

正式员工离职,须提前【 D 】天填写《上饶银行员工辞职申请表》,向所在单位提出离职申请()

A.10

B.15

C.20

D.30

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第6题

正式员工辞职需提前()天,向部门直属上级提交书面辞职申请,同时在钉钉上填写《辞职申请表》

A.七天

B.十五天

C.三十天

D.六十天

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第7题

员工辞职必须提前()以书面形式提出,经过批准妥善完成自己的工作之后并办理相关交接手续方可离职

A.一个月

B.两个月

C.三个月

D.15天

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第8题

员工辞职前提前15日以书面形式通知企业。()

员工辞职前提前15日以书面形式通知企业。()

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第9题

试用期内员工必须提前三日以书面形式提出《辞职申请》,试用期满员工必须提前三十日以书面形式提出《辞职申请》()
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第10题

员工辞职申请,试用期员工至少提前()天,正式员工提前()提出辞职申请

A.3天,30天

B.7天,30天

C. 5天,30天

D.10天,30天

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