（)的主要目的是为了领导、组织、协调、监督组织内的各项管理活动，以促成管理目标的实现。

A.监督

B.技术

C.收购

D.控制

A.对所拥有的资源进行计划、组织、指挥、监控以实现组织目标的过程

B.通过沟通，影响组织成员，使他们追随其所指引的方向，努力实现组织目标的过程

C.通过行政性职权的运用，指挥组织成员按既定行动方案实现组织目标的过程

D.对下属进行授权以实现组织既定目标的过程

A.绩效管理

B.品牌管理

C.目标管理

D.质量管理

A.计划

B.组织

C.协调

D.管理

A.A.组织中只有高层管理者从事计划活动

B.B.组织目标决定着组织结构的具体形式和特点

C.C.计划与组织工作做好了，就一定能保证组织目标的实现

D.D.管理中可能存在没有控制的信任，但绝不存在不信任的控制

A.现代管理理论

B.科学管理理论

C.早期管理理论

D.组织管理理论

A.整合市场外部资源

B.整合企业内部的资源

C.既整合有形资源，又整合无形的资源

D.整合资源达成组织目标的活动