在内部招聘的方法中，()是面向组织全体员工的。

A.内部晋升和岗位轮换

B.内部公开招聘

C.临时人员的转正

D.内部员工推荐

A.提拔晋升

B.工作调换

C.工作轮换

D.内部公开招聘

E.职业介绍机构

A.招聘的主渠道是校园招聘和内部调整

B. 终身雇佣制是招聘双方的行为准则

C. 公开招聘与个别推荐相结合

D. 文化因素在内部招聘中起决定作用

饭店内部招聘包括____。

A本行业中的专门人才招聘

B饭店内部员工的提升

C饭店内部员工的调动

D专业院校毕业生的选拔

A.A.社工机构的推荐

B.B.社会的公开招聘

C.C.学校的订单培养

D.D.学校的公开招聘

A.内部招聘

B. 内部考核

C. 外部招聘

D. 公开招聘

()是应用最为普遍、最为广泛的人员招募方法之一。

A校园招聘

B网络招聘

C猎头公司

D企业内部晋升

A.招聘需求分析

B. 招聘考核需求分析

C. 招聘录用需求分析

D. 人员配置需求分析