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[多选题]

遇到学员对讲师观点不赞同的情况应该怎么做()

A.任由事态发展

B.维持课堂秩序

C.课后安抚老师情绪

D.积极与与学员沟通

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第1题

讲师授课的时候在回应学员的过程中应该始终保持对学员的尊重,以下怎么做算是尊重学员?()

A.学员回答问题的时候讲师去调整设备

B.对学员的问题/回答表示肯定与感谢

C.及时纠正学员回答的正确性,并告诉正确答案

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第2题

培训中遇到客户或者学员对课程不满意,哪种做法是错误的()

A.认真听取记录客户和学员的投诉意见,给予及时的礼貌回应,委婉将客户和学员对课程的建议与讲师沟通

B.安抚客户和学员的情绪,控制不要激化,并及时告知力航培训联系人相关情况,听取力航培训联系人安排

C.将客户和学员的反馈问题课间休息及时告知讲师,讲师及时调整授课内容

D.因为是负面内容,所以应该马上进行反驳

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第3题

讲师授课中要懂得回应学员,回应学员的时候应该本着()的态度。

A.真诚

B.尊重

C.引导

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第4题

在回应学员问题时,如果在短时间内回答不清楚的时候讲师应该怎么做?()

A.可以先回答对方问题的意义及感受

B.装作知道答案,随便回答一下

C.现场什么都不回答,直接忽略问题,下来再说

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第5题

遇到身上着火时应该怎么做?

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第6题

讲师在进行自我介绍时,核心目的并不是告诉学员“我是谁”,而应该告诉学员“为什么是我”。()
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第7题

在提出观点的过程中,你应该怎么做()

A.直接讲出你做了什么

B.向领导提出你希望领导做什么

C.提出工作中遇到的问题

D.随便说说

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第8题

培训有效性的责任人至少涉及四种人:培训经理、培训讲师、学员上级、受训学员。()

培训有效性的责任人至少涉及四种人:培训经理、培训讲师、学员上级、受训学员。()

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第9题

桌椅布置时,课桌式的优点包括()。

A.学员的注意力集中在讲师身上,以讲师为中心

B.讲师掌控全场,可以系统、全面地讲解

C.培训师容易监控现场情况

D.可同时给多人讲授,效率高

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第10题

培训的主体是讲师,讲师说什么学员听什么。()
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