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第1题
下列关于企业营销目标的说法,不正确的是 ()
A.A.目标必须是单一的
B.B.目标必须明确其约束条件
C.C.目标是可以量化的
D.D.目标必须是多元的
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第2题
理财师在确定理财目标时要遵循SMART原则,下列不属于SMART原则的是()。
A.实事求是
B.开放创新
C.理财目标要具体明确
D.理财目标必须可以量化和检验
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第3题
明确企业员工培训的目标中,明确可行的目标必须符合以下哪些基本的条件()。
A.准确定位
B.具体明确可量化
C.不能够进行分解
D.能够合理分解
E.有相应的时间限制
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第4题
在制定绩效目标和绩效指标的过程中,特别是在制定绩效目标时,需要遵循SMART原则。其中S是指()。
A.绩效目标应该是明确具体的
B.绩效目标应该是可衡量的
C.绩效目标应该是可达到的
D.绩效目标应该与战略有关联
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第5题
在制定绩效目标和绩效指标的过程中,特别是在制定绩效目标时,需要遵循SMART原则。SMART原则的具体含义包括()等。
A.绩效目标应该是明确具体的
B.绩效目标应该是可衡量的
C.绩效目标应该是可达到的
D.绩效目标应该与战略有关联
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第6题
班组绩效计划的制定原则是()共同参与制定,目标要具体、明确、可评估、相容性、挑战性和可接受性,目标要有优先秩序。
A.A.企业和部门
B.B.部门和班组长
C.C.班组长和成员
D.D.成员自己
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第7题
企业使命的界定需要明确企业任务,量化企业效益目标。()
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第9题
全面预算编制的()原则是预算目标必须与公司目标相一致,各级预算必须服从于公司的战略目标和年度经营目标。
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第10题
决策目标的确定需要符合的要求有()。
A.目标必须具有明确性
B.目标必须落实
C.目标的不确定性
D.明确目标的约束条件
E.多目标问题的处理
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