更多“()是设计者以书面形式，将项目和问题表示出来，分发给有关人员填写、收集，征求不同人员意见的一种方法。”相关的问题
第1题
需求预测方法中的一般人员意见法不包含（)
A.集体意见预测法
B.经营人员意见预测法
C.客户意见预测法
D.专家意见预测法
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第2题
参保人员因病情需要，确需使用医疗保险“三个目录”围以外的自费项目，无需征求参保人员或其家属意见，可直接使用。（)
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第3题
职业分析问卷法是最常用的一种人员定向问卷法，它是一种以工作为中心的工作分析方法。（)
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第4题
以下哪一项不属于需求预测方法中的定性预测方法（)
A.一般人员意见法
B.专家意见法
C.主观概率法
D.时间序列法
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第5题
下列不属于大中型会议文件资料清退方法的是（）
A.下发收集目录，限时交退
B.由会务人员在会议室门口收集
C.由与会人员个人清理，统一交给大会秘书处
D.选择收集会议文件的渠道，采用不同方法收集文件
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第6题
由负责组织预测的人员将要解决的问题及相关信息以调查问卷的方式发给各位预测专家，由他们进行预测，并将预测方案在规定时间内收回，这是哪种人力资源的需求预测方法。（)
A.经验预测法
B.比率分析法
C.德尔菲法
D.工作负荷法
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第7题
厂房设计和设备布置是技术人员的事，不必征求生产操作和设备维修人员的意见。（)
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第8题
某企业通过与各部门主管、人力资源部门的人员、某职务的人员进行广泛交谈，来获取绩效考评指标，该企业使用的绩效考评指标的选择方法是（)
A.A.工作分析法
B.B.个案研究法
C.C.问卷调查法
D.D.专题访谈法
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第9题
调研人员亲自到商店、家庭、街道等场所实地观察,以收集所需资料的方法属于（)。
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第10题
电话闭塞法是人工办理闭塞的一种方法，是车站之间或车站与车辆段(停车场)之间以电话记录号作为确认闭塞区间空闲的凭证，填写()交付司机，利用路票作为列车占用区间的凭证，以()及以上(或指定胜任人员)的发车手信号作为发车凭证的一种行车方法。
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