题目
A.依法享受国家规定的职业病待遇
B.诊疗、康复费用按照国家有关工伤社会保险的规定执行
C.被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗的生活保障由用人单位承担
D.用人单位除负责患职业病护士的生活保障外,不负责其他经济损失,护士不得向用人单位提出赔偿要求
E.明确职业病诊断,可由工伤社会保验给付
第1题
A.职业病病人变动工作岗位的,其依法享受的职业病待遇随工作岗位改变
B.职业病病人变动工作岗位的,其依法享受的职业病待遇不变
C.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由劳动者承担
D.用人单位在发生解散、破产等情形时,工伤保险行政部门应按照国家有关规定妥善安置职业病病人
第2题
A.王某患有职业病,可以依法享受医疗期和基本医疗保险待遇,但不认定为工伤
B.王某患有职业病,可以依法享受停工留薪期待遇,并应当认定工伤
C.如果王某被评定为一级劳动功能障碍,甲公司可以在支付一次性工伤医疗补助后,与其解除劳动关系
D.如果王某被评定为十级劳动功能障碍,只能享受工伤医疗待遇,不能享受伤残待遇
第3题
A.护士有人格尊严、人身安全不受侵犯的权力
B.护士有依法获得表彰、奖励或者荣誉称号的权力
C.从事接触有毒有害物质危险工作的护士,有在规定内接受健康监护的权利
D.护士患职业病,有依照规定获得赔偿的权利
E.护士有对疾病进行诊疗和护理的权利
第5题
A.用人单位注册地
B.用人单位生产经营地
C.用人单位参保地
D.劳动者选择的注册地和生产经营地
第9题
A.30天
B.60天
C.90天
D.100天
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