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第1题
月晕效应是指对某个人的整体印象影响到对此人的具体特征的认识和评价的一种()现象。
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第2题
在社会知觉偏差中,由对个体某行为特征的突出印象进而扩大成为他的整体行为特征,这称之为()。
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第3题
第一印象是指交往双方形成的第一次印象对今后交往关系的影响,也称为()。
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第4题
一般面试官在见到应聘者的前两分钟就会根据其外貌、衣着、表情甚至口音等对应聘者做出评估,之后对应聘者的评价很容易就会受到最初印象的影响,由此造成面试工作中的认知偏差属于()
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第5题
在绩效考评过程中,考评者对被考评者“以近代远”的评价偏差属于()。
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第6题
在绩效考核中,评价者对下属的某一方面评价较高或较低时,往往对其他方面的评价也较高或较低。这种评价中的偏差现场称为()
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第7题
晕轮效应:即客户对销售代表的第一印象影响到产品及整个推销过程的依赖及评价的一种心理现象。()
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第8题
在社会知觉偏差中,对某人的最初印象能影响后来对该人的知觉,这称之为()。
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第9题
人们对某个社会群体形成的一种概括而固定的看法被称为()
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第10题
()是指对被评估者的既有看法和态度影响对其做出正确判断的一种心理现象。
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