更多“职工福利制度改革与发展的内容有()。”相关的问题
第1题
以下属于企业补充保险的有()
A.企业年金
B.团体人寿保险
C.住房公积金
D.养老保险
E.补充医疗保险
点击查看答案
第2题
企业年金是指由企业建立的向社会提供的一种补充养老保险制度。()
点击查看答案
第3题
()是企业为员工建立的补充养老保险,一般由有能力的企业自愿建立,有企业和个人按照一定的比例缴纳费用,进入员工个人年金账户,由员工在退休后领取,是企业为员工设立的一项福利保障。
点击查看答案
第4题
切实落实中央企业公务用车制度改革要求,严格执行经批复同意的公务用车制度改革方案,深入推进公务用车制度改革,严格控制公务用车()。
点击查看答案
第5题
下列属于专项扣除的是()。
A.企业年金
B.住房公积金
C.子女教育附加费
D.住房租金
点击查看答案
第6题
以员工薪酬为基础,由个人和企业分别按比例提取并存放在个人帐户下,用于员工基本养老保险重要补充的是()
点击查看答案
第7题
与社会养老保险制度相比,企业年金具有的特点有()。
A.企业自愿,并自主选择管理运作方式
B.政府对企业年金不承担直接责任
C.企业年金采取个人积累制
D.企业年金可以再分配
E.投资手段多样
点击查看答案
第8题
在房地产领域进行的若干项改革中,()是经济体制改革的重要组成部分。
A.城镇住房制度改革
B.房地产生产方式改革
C.物业管理制度改革
D.城市土地使用制度改革
点击查看答案
第9题
我国内地物业管理行业是在城市房地产综合开发和住房制度改革背景下,通过实行住房分配化制度而逐渐发展起来的。()
点击查看答案
第10题
企业补充医疗保险是指企业在参加基本医疗保险的基础上,自愿建立的满足在职职工和退休人员较高医疗需求的医疗保险补充形式,用于对城镇职工基本医疗保险制度支付以外在职职工和退休人员医疗费用个人负担部分的补助。()此题为判断题(对,错)。
点击查看答案