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[单选题]

装维队伍的人员培训主要分为岗前集中培训、()、和常态化培训

A.员工技能培训

B.员工素质培训

C.岗前实践培训

D.企业文化培训

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更多“装维队伍的人员培训主要分为岗前集中培训、()、和常态化培训”相关的问题

第1题

以下观点中()不是传统的培训观点。

A.培训是在一种成本费用

B.培训为终身化学习趋势

C.培训为单纯的岗前技能培训

D.培训主要针对技术员工

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第2题

建立常态教育培训机制,抓好()、()的岗前培训和在岗人员的()、()培训,确保邮政普遍服务从业人员的技能合格,不断提高业务技能。

A.新技能

B.业务技能

C.新业务

D.法律合规

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第3题

()是指企业为了企业发展和员工个人发展需要,让在职员工离开现任的工作岗位去接受培训。

A.岗前培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.专业人才培训

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第4题

企业对员工进行企业介绍、发展前景和规章制度等内容的培训,适合在()中进行。

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.业余自学

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第5题

培训的种类主要包括:();转岗培训;继续教育等。

A.岗前培训

B.岗位资格培训

C.新知培训

D.年度轮训

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第6题

对培训的种类进行划分的主观随意性很大,有的分为()和非技术培训。

A.在职培训

B.技术培训

C.脱产培训

D.岗前培训

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第7题

培训是饭店一项持续不断的重要工作,饭店培训对象的多层次性决定饭店培训种类多,针对老员工饭店主要应进行()。

A.脱产培训

B.在职培训

C.岗前培训

D.岗位轮训

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第8题

培训的种类主要包括:()及转岗培训;继续教育等。

A.岗前培训

B.岗位资格培训

C.新知培训

D.年度轮训

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第9题

澳门司法警察学校负责司法警察的岗前培训、()、()、和()。

A.升职培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.语言培训

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第10题

依据职业培训的类型,职业培训可以分为岗前培训、劳动预备制度培训、再就业培训和企业职工培训。()
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