公司实行审批加班制度，没有履行审批的视为自动延长工作时间，不视为加班;公司在非工作时间内组织的娱乐性活动不视为加班。（)

A.正常工作日和休息日公司原则上不安排加班

B.法定节假日加班及非工作日的加班工资按国家规定办理

C.加班必须履行审批程序

D.作业员加班没有加班工资

A.公司

B.制度

C.国家

D.部门岗位

A.每天8小时，每周的工作时间累计最多不应当超过40小时

B.特殊情况下可适当延长工作时间，但每天最多不得延长超过3小时

C.每月的加班时间累计不得超过36小时

D.以上都是

A.吃饭时间

B.休息时间

C.工作时间

D.加班时间

A.因过失导致工作错误，情节较重者

B.玩忽职守，违反操作规程，工作时间擅离职守，情节较重者

C.发现问题故意回避，不处理、不报告，情节较重者

D.未按公司相关审批意见及流程操作，擅自签约者

A.因业务不熟练而延长工作时间的

B.正常工作时间以外阅读技术材料或参加学习、培训的

C.正常工作时间以内参加培训导致8小时以外工作的

D.正常工作时间以外参加集团总部或集团总部以外的有关部门组织的公共活动的

E.员工出差期间遇到节假日未正常开展工作的

A.使用公司电子邮箱在工作时间从事私人活动

B.在网上查找与工作相关的资料

C.使用公司电子邮箱在非工作时间从事私人活动

D.上述说法全部错误