关于调解的说法，正确的是（）

小李与所在单位因劳务合同发生劳动争议。关于双方解决劳动争议的说法．正确的是（）。

A.双方不愿协商的，可以向调解组织申请调解

B.双方调解不成的，小李可以向人民法院提起诉讼

C.双方对仲裁裁决不服的．可以请工会进行再次仲裁

D.双方达成和解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

A.如果当事人申请调解不公开进行，法院应不予支持

B.如学校到期不履行协议，玲玲及其父母请求学校承担协议约定赔偿额两倍的赔偿，人民法院应该予以支持

C.玲玲父母请求人民法院按照调解协议的内容制作判决书，法院应予以支持

D.法院不应该认可教育行政部门主持协调所达成的调解协议

A.经人民法院司法确认的调解协议，就具有了强制执行的效力

B.当事人留存的调解协议书可以作为履行协议和向人民法院申请司法确认的依据

C.书面调解协议书由各方当事人签名、盖章或按手印，人民调解员签名并加盖人民调解委员会印章之日起生效

D.口头调解协议自协议执行完毕之日起生效

A.可以适用调解

B.必须适用调解

C.不能适用调解

D.以上说法都不正确

A.可以适用调解

B.可以适用调解

C.不能适用调解

D.以上说法都不正确

A、应由丙市中级法院管辖

B、乙区法院管辖

C、应由一名审判员独任审理

D、本案的调解协议和司法确认裁定，均具有既判力

A.调解协议一旦达成即具有法律强制力

B.调解以国家强制力作保证

C.调解是起诉的必经程序

D.当事人可以要求更换调解委员

A.法院调解可以不公开进行

B.可以分别对当事人进行调解

C.调解不能超出原告诉讼请求

D.调解可以约定民事责任

A、可以适用调解

B、必须适用调解

C、不能适用调解

D、一般不适用调解

A.行政调解属于诉讼内调解

B.行政调解达成的协议具有强制约束力

C.行政调解应当事人的申请方可启动

D.行政机关可以对不属于其职权管辖范围内的纠纷进行调解

A.调解协议一旦达成即具有法律强制力

B.调解以国家强制力作保证

C.调解是起诉的必经程序

D.当事人可以要求更换调解委员