更多“人力资源管理起源于战略管理,并在此根底上开展起来。()”相关的问题
第1题
绩效管理是人力资源管理的工具,与组织战略没什么关系。()
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第2题
需求预测是人力资源管理战略的重要内容。()
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第3题
西门子公司将人力资源管理职能划分为人力资源战略职能、人力资源咨询职能和事务性管理职能三类。()
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第4题
国外对“人的管理”导向的演变先后经历了劳工管理、人事管理、人力资源战略管理和人力资源管理四个阶段。()
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第5题
人力资源管理三支柱模型是基于()提出来的。
A.人力资源管理职能
B.人力资本管理
C.战略人力资源管理
D.数字化人力资源管理
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第6题
人力资源管理战略对组织的可持续发展起着重要的支撑作用。()
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第7题
人力资源管理的最终目标是组织目标的达成及组织战略的实现。()
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第8题
ERP具有管理财务管理、供应链管理和人力资源管理功能。()
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第9题
考试较易绩效管理是现代企业人力资源管理的一个核心内容。()
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第10题
管理软件均可以完成系统管理、行政办公、查询、人力资源管理、财务管理、资源管理、招投标管理、进度控制、质量控制、合同管理、安全管理等工作。()
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