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第1题
女职工生育享受()产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。男职工陪产假7天
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第2题
《企业职工生育保险试行办法》规定,女职工生育依法享受产假,产假期间的生育津贴按照()计发,由生育保险基金支付。
A.本地区上年度居民最低生活保障金
B.本企业上年度职工年平均工资
C.本企业上年度职工月平均工资
D.本企业上年度职工日平均工资
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第3题
《企业职工生育保险试行办法》规定,女职工生育依法享受产假,产假期间的生育津贴按照()计
发,由生育保险基金支付。
A.本地区上年度居民最低生活保障金
B.本企业上年度职工年平均工资
C.本企业上年度职工月平均工资
D.本企业上年度职工日平均工资
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第4题
异地员工产假期间(产假128天),暂停异地福利发放或享受()
A.员工提前缴纳至公司财务部
B.返岗后的工资中补扣
C.返岗后以现金方式交回至财务部
D.财务从员工生育津贴中扣除
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第6题
女职工在规定的产假期间,享受生育津贴。生育津贴以女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天乘以产假天数为计算标准,按应享受的生育产假天数计发。生育津贴由社会医疗保险经办机构从生育保险基金中支付。()
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第7题
依据《安省职劳动保护特别规定》,女职工怀孕满4个月不满7个月流产的,享受()天产假
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第8题
以下关于产假描述正确的是()
A.女员工生育产假为128天,其中产前休假30天
B.难产的,增加产假30天
C.每多生育一个婴儿,增加产假15天
D.怀孕满4个月流产的,享受42天产假
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第9题
职工有下列哪些情形的,可以按照国家规定享受生育津贴()。
A.女职工生育享受产假
B.女职工哺乳期间
C.享受计划生育手术休假
D.女职工怀孕期间
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第10题
职工有以下哪些情形的,能够依照国家规定享受生育津贴()
A.女职工生育享受产假
B.女职工哺乳期间
C.女职工在晚婚假期间
D.女职工备孕期间
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第11题
女职工按规定享受产假期间的生育津贴,生育津贴以社保局核定金额为准()
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