更多“授权是授出权力与权限,但不授责()”相关的问题
第1题
上级管理者可以把任务和权力分派给下属,但不可以把责任也分派给下属,这是授权时应遵循的哪项原则()
A、适度授权
B、逐级授权
C、授权不授责
D、视能授权
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第2题
领导者授权时就分清哪些权力可以下授,哪些权力应该保留。这是授权的()
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第3题
聪明的店长都会把权力分给各个部门的主管。对于店长来说,学会授权的同时更要善于()。
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第4题
惰性授权是指对所授权力责任完成任务的要求、时间,均有明确的规定与交代,被授权人必须严格遵守,不得有任何逾越。()
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第5题
管理者依据自己的权力范围和下属的承受能力而进行授权,是遵循了授权的哪项原则:()。
A.合理授权原则
B. 以信为重原则
C. 量力授权原则
D. 带责授权原则
E. 授中有控原则
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第7题
上级主管人员在授权的过程中,应根据所要完成的任务的大小来进行授权,所授权力应与任务相符,这是授权时应遵循的哪项原则()
A.授权不授责
B.适度授权
C.权责相当
D.逐级授权
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第8题
管理者授权并不授责,即仍然承担该职位的职责。()
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第9题
以下对授权的说法中,正确的是:()
A.权力既可以授出,也可以收回
B. 授权也就是放任不管
C. 授权的同时也把全部的责任下授
D. 上级无需通过他的职位把职权授予下级
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第10题
授权三要素中的责任创造:授权的同时也要授责,权责对等()
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第11题
管理者授权也授责,即不需要承担该职位的职责。()
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