根据本课程讲授内容，关于EAP心理咨询，下列说法中可能不正确的是（）。

A.长期的EAP只是在某种特定状况下才会实施

B.外部EAP比内部EAP更节省成本

C.改变个体自身的弱点是其主要内容之一

D.加劳资沟通，促进双方之间的融洽关系

E.应做好职业心理健康宣传，鼓励员工在遇到心理问题时积极寻求帮助

A.EAP通识讲座

B.各种心理专题讲座

C.心理拓展活动

D.巴林特小组活动

E.个案心理咨询

A.注重心理疏导、强调心理健康、提供专业资源。

B.关注心理需求、提升心理技能、促进心理资本

C.促进职家平衡、提升互动效能、改善团队氛围

D.强调问题解决，关注领导效能，强化心理保障

本课程中EAP是指

A员工帮助计划

B企业管理平台

C财务软件

D员工培训计划

A.心理访谈

B.心理暗示

C.心理咨询

D.心理测量

A．心理状况调查

B．心理健康宣传

C．心理培训

D．沟通协调

A.员工培训

B.生涯规划

C.技能训练

D.健康教育

A.工作环境的重新设计

B.员工职业生涯规划

C.心理咨询

D.生产技能培训

A.咨询热线

B.网上咨询

C.团体辅导

D.书面咨询

E.个人面询

A.严格的质量管控

B.对咨询的时间、地点有严格要求

C.是短程、解决取向的

D.服务人群涵盖配偶和18岁以下子女

A.内部EAP比外部EAP更省成本

B.员工对外部EAP的信任程度不如内部EAP

C.内部EAP比外部EAP更了解员工的实际情况

D.企业会先实施内部EAP，然后再建立外部EAP

E.短期EAP更多的是应急性的，帮助组织渡过一些特殊时期