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[单选题]

培训与开发中经常开设的专题讲座形式属于()

A.案例研讨法

B.讲授法

C.讨论法

D.角色扮演法

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更多“培训与开发中经常开设的专题讲座形式属于()A.案例研讨法B.讲授法C.讨论法D.角色扮演法”相关的问题

第1题

培训方式有几种形式

图书馆信息咨询部日常开设的用户培训有哪几种方式?

A.新生入馆教育

B.文献检索课

C.一小时讲座系列、专题讲座、集体预约讲座

D.以上三种培训形式都有

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第2题

一般来说,职业生涯规划准备阶段的培训活动可通过专题讲座和()的形式进行。
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第3题

适宜知识类培训的直接传授培训形式主要有()。

A.讲授法

B.专题讲座法

C.实践法

D.研讨法

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第4题

适宜知识类培训的直接传授培训形式主要有()A.讲授法B.专题讲座法C.实践法D.研讨法E.务求实效

适宜知识类培训的直接传授培训形式主要有()

A.讲授法

B.专题讲座法

C.实践法

D.研讨法

E.务求实效

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第5题

专题讲座法的优点不包括()。(A )形式比较灵活(B )员工的培训成本比较低(C )可随时满足员工某

专题讲座法的优点不包括()。

(A )形式比较灵活

(B )员工的培训成本比较低

(C )可随时满足员工某一方面的培训需求

(D )培训对象易于加深理解

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第6题

将培训与开发分为基本技能培训、专业知识培训和工作态度培训,这是按照培训的()不同对培训与开发的分类。

A.内容

B.对象

C.目的

D.形式

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第7题

现阶段教师进行校本培训的主要形式有()。

A.教学研讨

B.案例分析

C.专题讲座

D.经验交流

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第8题

专题讲座法的优点不包括()。A.形式比较灵活B.员工的培训成本比较低C.可随时满足员工某一方面的培

专题讲座法的优点不包括()。

A.形式比较灵活

B.员工的培训成本比较低

C.可随时满足员工某一方面的培训需求

D.培训对象易于加深理解

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第9题

在健康教育的实践活动中经常会采用多种人际传播形式,基本的人际传播形式包括哪几种?()

A.讲座

B.咨询

C.培训

D.个别劝导与干预

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第10题

专题讲座法的优点不包括()。

A.形式比较灵活

B.员工的培训成本比较低

C.可随时满足员工某一方面的培训需求

D.培训对象易于加深理解

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