360度考评方法的缺点不包括（）。

360度考评方法的缺点不包括()。

A．相对而言成本较高

B．信息一致性差

C．定性评价比重较大

D．结果有效性差

A.相对而言成本较高

B.信息一致性差

C.定性评价比重较大

D.评估主体多元

A.360度考评侧重于综合评价

B.360度考评的信息来源渠道广

C.360度考评收集到的信息比单渠道评价方法要多得多

D.360度考评法有可能趋向于机械化或追逐文字材料

E.在实施360度考评的过程中，会带来组织成员忠诚度下降等现象

A.沟通技巧

B.反馈评价结果的方法

C.考评实施技巧

D.绩效考评指标的设计

A.受自身素质限制，易拘泥于细节

B.不利于对上级工作的有效监督

C.担心上级打击报复，只说好话

D.可能导致上级为取得下级的好评而放松对其的管理

A.360度考评具有全方位、多角度的特点

B.360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑层次的胜任特征

C.360度考评有助于强化企业的核心价值

D.360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流

E.促进员工个人发展

A.360度考评具有全方位、多角度的特点

B.360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑深层次的胜任特征

C.360度考评有助于强化企业的核心价值观

D.360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流

E.促进员工个人发展