挂职交流担任领导干部的，可不占职数，但同一领导班子中的挂职干部一般不得超过（)人。

A.干部交流工作整体上由省联社组织人事部门按照干部管理权限，组织实施

B.科级干部交流经各市农信办和省联社人力资源部研究并报省联社党委同意后，由各市农信办人力资源部负责实施

C.在干部调出前，党委或组织人事部门的领导干部须与本人谈话，做好思想工作

D.干部交流应在领导班子的职数范围内进行，不得超出职数配备，调动交流担任领导干部的均占领导干部职数

A.领导干部交流制度

B.选拔优秀高校应届毕业生下基层锻炼培养的制度

C.领导干部深入基层制度

D.把经过实践证明合格的优秀中青年干部及时提拔到领导岗位上来的制度

A.主要负责人已明确即将离任或退休前半年提拔、调整干部的

B.一次集中调整干部数量较大或一定时期内频繁调整干部的

C.因特殊情况需要暂时超职数配备干部的

D.领导干部联系人等身边工作人员拟提拔任职的；领导干部近亲属在领导干部所在机构内提拔任用，或提拔担任下一级机构领导职务的

E.因问责引咎辞职或者被责令辞职、免职、降职、撤职，影响期满拟重新担任领导职务或提拔任职的

F.近两年内受过纪律处分或组织处理拟提拔任职的

A.张某为某市农业局的副局长，张某的儿子小张不得在该局会计处任科员

B.某旅游协会的工作人员调任为旅游局法规处主任科员

C.王某为山阳县人士，则他不可担任该县县长

D.农业部处长魏某挂职到某县任县长，挂职期间，魏某不改变与原单位的人事关系

A.某区农业农村局公务员戴科长转任到该区医疗保障局

B.某事业单位新入职工作人员小李借调到某行政机关帮忙

C.某国有企业管理人员严经理调入某机关担任领导职务

D.某市统计局采取挂职方式选派公务员小张到该市某低收入村任一年第一书记

A.戴某系秦州市规划局副局长，转至机关事务管理局担任副局长

B.徐某系某高校行政人员，被聘为某区市场监督管理局的办公室主任

C.陈某系某大型国有企业总经理，调人汉州市国有资产管理委员会任处长

D.夏某系秦州市建设局副处长，到当地大型水利建设项目挂职担任工程总指挥