公共部门人力资源规划（名词解释)

公共人力资源规划是以公共部门的短期目标为基础的。()

A.公共服务

B.公共价值

C.公共产品

D.公共利益

A.公共目的

B. 公共服务

C. 公共产品

D. 公共利益

A.为公共部门发展目标和任务的实现提供了人力支持

B.是公共部门其它各项人力资源管理职能的基础

C.是公共人力资源奖惩的依据

D.促进了公共人力资源的开发和利用

A.公共部门人力资源规划

B.公共部门人力资源战略

C.公共部门人力资源管理

D.公共部门人力资源制度

A.是否符合公共部门发展目标的总体要求

B.是否改善了组织为公众提供的服务的质量

C.是否解决了人力资源发展中存在的问题

D.是否有利于形成优秀人才健康成长的机制

A.组织未来的任务

B.时代的新要求

C.领导的发展思路

D.上级的指示