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第1题
在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时努力的倾向称为()
A.群体促进效应
B.社会惰化效应
C.协同效应
D.责任分摊效应
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第2题
在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为
A.群体促进效应
B.社会惰化效应
C.协同效应
D.责任分摊效应
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第3题
1、在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时努力的倾向称为()
A.群体促进效应
B.社会惰化效应
C.协同效应
D.责任分摊效应
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第4题
在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为()
A.社会惰化效应
B.协同效应
C.责任分摊效应
D.群体促进效应
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第5题
【单选题】在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为()
A.群体促进效应
B.社会惰化效应
C.协同效应
D.责任分摊效应
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第6题
16在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为()
A.群体促进效应
B.社会惰化效应
C.协同效应
D.责任分摊效应
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第7题
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力,这种倾向被称为()
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第8题
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力,这是()
A.从众效应
B.社会惰化效应
C.负的协同效应
D.群体促进效应
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第9题
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时努力,这称为()。
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第10题
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力,这种现象是()。
A.群体促进效应
B.社会惰化效应
C.群体协同效应
D.群体互动效应
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