个人当月参会率小于60%，则当月不计发潜力新人奖（）

A.新人月参会率或月有效访问量任意一项得分为0，当月新人品质考评得分为0

B.业务品质系数最高可以到1.2

C.主管品质管理系数最高可达1.3

D.主管个人月度参会率低于60%，则主管品质系数整体为0

A.选项1

B.选项2

C.选项3

A.40%

B.50%

C.60%

D.70%

A.个人当月FYC为0

B.个人月度无故缺席次数达到5次

C.个人当月短险为0

D.个人月度参会率低于60%

A.个人月度无故缺勤5次

B.当月撤单达1件

C.个人月度参会率低于60%

D.个人当月有效投诉达2次

A.个人月度无故缺席次数达5次

B.个人月度参会率低于60%

C.个人当月经公司确认的有效投诉达到2次

D.个人月度参会率低于80%

A.个人当月寿险新单件数满2件

B.参会率60%及以上

C.个人FYC达成3500元及以上

D.参会率80%及以上

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%